Rechtsreferendariat - Wahlstation Arbeitsrecht (w/m/div.)
Bosch · Gerlingen, BW, Germany
What the posting says
Each fact was read from this posting and checked:Statedin the posting, quotedConflictsposted two ways, both shownNot mentionedwe looked; it is not there
- Employment typeStated
- Full time
Not mentioned in this posting
We read the whole posting. These are not in it. Not a no: ask the recruiter, in your own words.
- PayNot mentioned
- The posting does not say
- Work arrangementNot mentioned
- The posting does not say
- ShiftNot mentioned
- The posting does not say
- ExperienceNot mentioned
- The posting does not say
- EducationNot mentioned
- The posting does not say
- Visa sponsorshipNot mentioned
- The posting does not say
Requirements, each with its sentence from the posting
These are the employer’s words. The index does not judge whether you meet them.
- No requirement has been itemized for this posting yet. The employer’s words are in the full posting below.
Read the full posting as the employer wrote it
Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Stellenbeschreibung
- Wirken Sie mit an M&A- und Restrukturierungsprojekten im Bereich Arbeitsrecht und Human Resources und unterstützen Sie bei der Erstellung von Verträgen, Unternehmensregularien und Betriebsvereinbarungen.
- Die Bearbeitung arbeitsrechtlicher und personalpolitischer Fragen gehört mit in Ihren Aufgabenbereich.
- Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und Rechtsgutachten zu den Themen Arbeitsrecht, Human Resources und Industrial Relations und bewerten zudem aktuelle Rechtsprechungen im Arbeits- und Sozialrecht.
- Nicht zuletzt beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in konkreten Rechtsfragen.
Qualifikationen
- Ausbildung: Studium des ersten juristischen Staatsexamens mit Schwerpunkt im Bereich Arbeitsrecht und überdurchschnittlichen Leistungen
- Erfahrungen und Know-How: gute MS-Office-Kenntnisse
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: leistungsbereit, initiativ und kommunikationsstark, selbstständig, analytisch und strukturiert
- Begeisterung: Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit, juristischer Kreativität und innovativen Themen
- Sprachen: gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Beginn: nach Absprache
Dauer: 3 Monate
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Motivationsschreiben, Ihren Lebenslauf, Ihre Zeugnisse sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Sidney Knorr (Fachabteilung)
+49 174 2677182
The posting text is reproduced as the employer wrote it; the index adds nothing to it.